Embauchez des gens pour ce qu’ils font le mieux

Embauchez des gens pour ce qu’ils font le mieux

J’ai récemment pris l’avion de Seattle à Atlanta, j’ai réalisé, juste au moment où nous avons commencé notre taxi, qu’il fallait des centaines de personnel de soutien pour maintenir un vol. J’ai vu la femme au comptoir d’enregistrement, la sécurité, les pilotes, les bagagistes, les équipages de conduite, les contrôleurs aériens et les différents membres du personnel physiquement sur le tarmac faire tout ce que les gens font sur le tarmac d’un aéroport.

Tout comme il faut des centaines de personnes pour faire d’un vol une réalité, il faut une petite armée pour diriger une entreprise. Une chose que j’ai apprise dans ma courte vie d’entreprise, c’est le fait incontestable qu’une personne peut entraver la croissance d’une entreprise prospère.

Je me retrouve constamment à faire des choses «administratives», telles que le suivi des comptes en souffrance, rester à jour sur les taxes et les détails de marketing, et équilibrer le pain et le beurre de mon entreprise. Il est facile de se laisser distraire par des tâches banales, il semble que juste au moment où je commence un projet, le téléphone sonne.

J’ai aussi appris que lâcher prise sur certaines choses peut vous donner un meilleur contrôle. Embrouillé? Pensez-y : je passe plus de 3 heures par semaine sur les détails comptables. Je ne gagne pas d’argent avec ça, mon argent vient de la conception de sites Web et des sociétés de conseil sur leur présence en ligne. Pourquoi passerais-je 3 heures à NE PAS gagner d’argent alors que je peux gagner 45 $ de l’heure en faisant ce qui vient naturellement ? La réponse : parce qu’il faut le faire. En passant 3 heures par semaine, à une « perte » de 45 $ de l’heure, je perds 135 $ par semaine, 7020 $ par an.

Lorsque j’ai embauché mon comptable, j’ai « économisé » de l’argent. Je ne perds plus 7 000 $ par an en tâches administratives. Au lieu de cela, je suis en mesure de le payer – beaucoup moins de 7 000 $ par an – pour gérer les besoins de mon compte. Cela me libère 3 heures par semaine pour m’engager auprès de mes clients.

J’ai aussi quelqu’un pour s’occuper des envois, des factures et de certains appels téléphoniques. Je reçois environ trop d’avis de « pré-approbation pour 50 000 $ » chaque jour. J’avais besoin de quelqu’un pour déchirer et déchiqueter mes informations personnelles et jeter le reste. Cela seul me fait gagner du temps, me permettant de me concentrer sur la gestion de mon entreprise.

Les propriétaires d’entreprise sont une race spéciale. Nous sommes souvent décrits comme têtus, volontaires, fous, intelligents et chanceux. Aucun de ces descripteurs n’est négatif – ou ne devrait pas l’être. Les propriétaires d’entreprise sont tout autant nécessaires que les employés. Cette race particulière permet souvent à ces mots de devenir une pratique courante, pour certains d’entre vous, l’idée de confier des aspects importants de votre entreprise est irréaliste.

Dans quelle mesure est-il réaliste d’engager un avocat pour peindre votre maison ? Et si vous faisiez appel à un nettoyeur de tapis pour installer votre réseau informatique ? Évidemment, ces gens ne sont pas incompétents pour faire ces choses, mais ce n’est pas leur métier.

Parfois, le moins dont vous avez à vous soucier aidera à stimuler votre créativité. Je connais une photographe locale qui a insisté pour concevoir sa page Web, alors qu’elle avait de grandes idées créatives, les moyens étaient plus difficiles à trouver pour elle. Elle ne connaissait pas les moteurs de recherche, ni la compatibilité avec les différents navigateurs, ni ce qu’était un navigateur. Mais elle était excellente en matière de mise au point, d’éclairage et de vitesse d’obturation. Mon point? Embauchez des gens pour faire ce qu’ils font le mieux.

Mon comptable est comptable, il fait la comptabilité et il fait ma comptabilité. Je ne vais pas lui demander de me prendre en photo, de concevoir mon site Web ou de peindre ma maison.

Abandonnez certains aspects de votre entreprise, vous pouvez être le pilote et ne pas avoir à vous soucier de la manutention des bagages ou du personnel du comptoir d’enregistrement.

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